亚太劳动力效能研究院：工作的未来自我经营（附PDF全文）

报告从目前企业人才架构和人才需求现状出发，试图揭示出未来人才发展的趋势和方向。样本于互联网、智能制造业、金融业、地产业、物流仓储业等行业中选取70 家企业约4000 人中调取大数据，结合相关企业管理层访谈，通过企业现有的人才架构、未来的人才需求，人才主观发展趋势及诉求等方面展示出未来的工作及未来人才画像。报告期望启发到企业的人力资源及决策部门，建立有效的吸引新型人才的制度及相关体系，不断提升人才多面型的同时促进企业顺利转型，真正提升管理、降本增效、提升企业竞争力。