58同城:2019中国卓越雇主报告(附下载)

根据CEIC 公布的数据显示: 中国的劳动人口参与率2019 年12 月将达到68.2%,相较于2018 年12 月的68.7% 有所下降。中国劳动人口参与率数据按年更新,1990 年12 月1 日至2019 年12 月1 日期间平均值为73.7%。中国劳动人口参与率的历史最高值出现于1990 年12 月1 日,达79.1%,而历史最低值则预期出现于2019 年12 月1 日,为68.2%。通过对该指标的关注,我们会发现中国劳动力市场在总量供给上逐年减少,劳动年龄人口的数量下降,使国内在相当长的一段时期内就业总量处于持续承压状态,我国劳动力供给总量从无限向有限供给转变。

根据人力资源和社会保障部发布的季度求人倍率数据显示,2018 年-2019 年的平均求人倍率保持在1.24,2019 年Q1 达到了1.28,这个数据从总量上表明市场上的岗位需求多于求职人数。另一方面,随着经济发展进入“新常态”,工业化、信息化和城镇化水平不断深化,企业生产转型升级,消费结构以及消费观念要求提升,数字经济等新产业、新技术、新模式对劳动者的知识、技能与服务意识要求显著提高,我国就业结构性矛盾已经成为当前就业市场上的主要矛盾,以技能人才特别是高技能人才为例,近些年技工求人倍率一直维持在1.5 以上,而高技能人才求人倍率维持在2.0 以上的水平,结构性矛盾凸显。

促进平台经济发展已连续两年写入政府工作报告,报告指出支持新业态新模式发展,促进平台经济健康成长。就业是经济的晴雨表,也是新经济潜力的重要指标。数字经济和平台经济的快速发展也推动了新的就业形态发展,为高质量就业探索了新路径。国家信息中心发布的《中国共享经济发展年度报告(2019)》指出:2018 年共享经济市场交易额为29420 亿元,比上年增长41.6%;平台员工数为598 万,比上年增长7.5%;共享经济参与者人数约7.6 亿人,其中服务提供者人数约7500 万人,同比增长7.1%。这一庞大的就业群体中,大部分是兼职人员。但随着共享经济的发展,很多领域的服务提供者出现了专职化的趋势,如专车司机、骑手、专职主播等职业大量涌现。共享经济平台也成为”双创” 活动的重要平台,为大批有梦想的青年提供了更有趣的就业舞台。报告预测,未来三年,我国共享经济仍将保持年均30% 以上的增长速度,在稳就业和促就业方面的潜力将得到进一步释放。

 

 

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